Kadrolu eleman, bir işveren tarafından belirli bir pozisyona atanmış ve sözleşmeli olarak çalışan bir kişidir. Bu kişi, işverenin sözleşmesinde belirtilen şartlar doğrultusunda çalışma dönemi boyunca ücret alır ve belirli haklara sahiptir. Kadrolu elemanlar, işverenin sözleşmesinde belirtilen çalışma saatlerine uyarak işyerinde çeşitli görevler üstlenir ve işverenin verdiği talimatları yerine getirirler. Ayrıca, bu kişilerin işyerindeki performansları değerlendirilir ve işverenin belirlediği kriterlere göre belirli oranlarda zam veya ödüllendirme alabilirler. Kadrolu elemanlar, işverenle çalışma ilişkisi sürdüğü sürece, çeşitli sosyal haklardan yararlanabilirler, bunlar sağlık sigortası, yıllık izin, ücretli izin, emeklilik, iş güvencesi, kıdem tazminatı ve daha birçok sosyal hakları kapsar.
Ne Demek sitesindeki bilgiler kullanıcılar vasıtasıyla veya otomatik oluşturulmuştur. Buradaki bilgilerin doğru olduğu garanti edilmez. Düzeltilmesi gereken bilgi olduğunu düşünüyorsanız bizimle iletişime geçiniz. Her türlü görüş, destek ve önerileriniz için iletisim@nedemek.page